Yönetişim

Belirsizliği ortadan kaldıracak dayanıklı bir çerçeve ve kültür inşa etmenize yardımcı oluyoruz

İş süreçleri ve regülasyonlar daimi bir değişim halinde, bu süreçte yolunuzu bulmak ve fırsatları yakalamak için yeni yaklaşımlar benimsemeniz ve iş yapma şekillerinizi baştan düşünmeniz gerekiyor. Risklere dayanıklı olmanız ve paydaş beklentilerini karşılamanız için yönetişim süreçlerinizi dönüştürmenize yardımcı oluyoruz.

Yaklaşımımız

İyi yönetişim, dayanıklı ve sürdürülebilir örgütlerin temelini oluşturur ve pazara güveni artırır. Yönetişim çerçeveniz ne kadar güçlü olursa örgüt yapınız da harici zorluklar ve yeni risklere o kadar iyi yanıt verebilir.

Mazars olarak, yönetişim çerçevenizi performansınızı artıran unsurlar ve ulaşmayı hedeflediğiniz şirket kültürüyle uyumlu hale getiriyoruz. Bu sayede, hem işletmeniz potansiyelini tamamen ortaya çıkarıyor, hem de paydaşların, regülatörlerin ve finansörlerin beklentilerini karşılıyor ve en üst seviyedeki kültürel tonun önemi korunmuş oluyor. Ekibimiz hedeflerinizin anlaşılması ve yükümlülüklerinizi yerine getirmenizi sağlarken değerlerinizi ortaya koyan ve olumlu sonuçlar alınmasına katkıda bulunan bir çerçeve geliştirilmesi için sizinle işbirliği halinde çalışıyor.

Uzmanlarımızın size yardımcı olabilecekleri alanlar:

  • Etkili ve etkin bir idari çerçeve oluşturulması
  • İş kültürü ve idare standartlarının tespit edilmesi, ortaya koyulması ve geliştirilmesi
  • Açık ve etkili karar alma süreçlerinin geliştirilmesi