Performans yönetimi

Mükemmeliyet için modern ve veriye dayalı yaklaşım

Performans yönetimi bir veri devriminin tam ortasında dururken 3 aylık değerlendirmelerin ve diğer geleneksel araçların yerini anlık olumlu pekiştiriciler sağlayan gerçek zamanlı analizler alıyor. Günümüzün hızlı piyasasında şirketlerin bilgiye dayalı karar alma süreçlerini destekleyecek araç ve beceri setlerini geliştirmelerine yardımcı oluyoruz.

Yaklaşımımız

İş dünyasında, stratejik hedeflere ulaşma söz konusu olduğunda etkili performans yönetimi her şeyi değiştirebiliyor. Elinizin altında daha iyi yetenek setleri ve kaynaklar olduğunda şirketiniz hem daha çevik ve dayanıklı olur, hem de hedeflerine ulaşma ihtimali kuvvetlenir.

Mazars olarak veriye dayalı performans yönetimine geçişinizi sonuna kadar destekliyoruz. Ayrıca, çalışanları birbirleriyle rekabet eder hale getiren katı performans yönetimi ve yığınsal sıralamadan uzaklaşma trendini memnuniyetle karşılıyoruz. Günümüzün işletmeleri her zamankinden çetin rekabet ortamında başarılı olabilmek için çekişmeye değil, iç dayanışmaya ihtiyaç duyuyorlar.

Size uygun bir performans yönetimi anlayışı geliştirmeye odaklanıyoruz. Yeni performans yönetimi araçları işletme stratejisiyle uyumlu olmadıkları takdirde ancak kısıtlı avantaj sunuyorlar.

Daha karmaşık meseleler söz konusu olduğunda, uzmanlık alanı veri analizi olan ekiplerimiz işletmenin çeşitli kısımlarından devşirilmiş bilgiyi işleyerek noktaları birleştirmenizeyardımcı oluyorlar. Karmaşık veri setleri bile anlık performans analizi için basit görsellere dönüştürülebiliyorlar.

Teklif talebi oluşturun

Hizmetlerimiz

  • Performans yönetimi metodolojisi tasarımı
  • Performans yönetimi süreç ve politikaları tasarımı
  • Temel performans alanları ve temel performans göstergelerinin kolaylaştırılması
  • Performans yönetimi eğitimi/koçluğu